Ekonomistów jest już za dużo, czyli barometr zawodów w Iławie i warmińsko-mazurskim

Barometr zawodów to jednoroczna prognoza sytuacji w zawodach. Barometr dzieli zawody na trzy grupy: deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe.

Zawody deficytowe to takie, w których liczba wolnych miejsc pracy jest większa niż liczba osób zainteresowanych podjęciem pracy i spełniających wymagania pracodawców (najtrudniej pracodawcom znaleźć kandydatów do pracy)

Zawody zrównoważone to te, w których liczba wolnych miejsc pracy jest zbliżona do liczby osób zainteresowanych podjęciem pracy i spełniających wymagania pracodawców

Zawody nadwyżkowe, w których liczba wolnych miejsc jest mniejsza niż liczba osób zainteresowanych podjęciem pracy i spełniających wymagania pracodawców (najtrudniej osobom poszukującym pracy znaleźć zatrudnienie)

Barometr pokazuje zapotrzebowanie na zawody w każdym z powiatów w Polsce oraz na poziomie województw i kraju.

Stopa bezrobocia w województwie warmińsko-mazurskim na koniec września 2020 roku ukształtowała się na poziomie 9,9%, w kraju zaś osiągnęła wartość – 6,1%. W porównaniu do sytuacji sprzed roku wysokość wskaźnika wzrosła w kraju o 1,0 p. proc., a w regionieo 1,3 p. proc.

Zawody w warmińsko-mazurskim

Grupy zawodów zrównoważonych

W województwie przewiduje się przewagę grupy zawodów zrównoważonych, która powiększyła się o 7 grup zawodów w porównaniu z poprzednim badaniem. Obecnie do tej grupy zawodów z deficytu przeszli:

• psycholodzy i psychoterapeuci
• brukarze
• fryzjerzy
• operatorzy obrabiarek skrawających
• fizjoterapeuci i masażyści
• krawcy i pracownicy produkcji odzieży
• piekarze

Grupy zawodów deficytowych

W województwie warmińsko-mazurskim prognozowane są 22 grupy zawodów deficytowych. Największe szanse na znalezienie zatrudnienia będą mieli fachowcy z następujących grup zawodów:

• pielęgniarki i położne
• kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych
• cieśle i stolarze budowlani
• lekarze
• mechanicy pojazdów samochodowych
• pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie
• dekarze i blacharze budowlani
• elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy
• kucharze
• monterzy instalacji budowlanych
• murarze i tynkarze
• operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych
• robotnicy budowlani
• spawacze
• robotnicy obróbki drewna i stolarze
• samodzielni księgowi
• magazynierzy
• opiekunowie osoby starszej lub niepełnosprawnej
• ślusarze betoniarze i zbrojarze
• kierowcy autobusów
• nauczyciele przedmiotów zawodowych

Grupy zawodów nadwyżkowych

W województwie prognozowana jest jedna grupa zawodów nadwyżkowych. Trudności w podjęciu zatrudnienia po raz kolejny będą mieli ekonomiści.

Powyższa grupa zawodów jako nadwyżkowa została oceniona w 16 powiatach.

Nadwyżkę dla tej grupy zawodów wskazały powiaty: bartoszycki, braniewski, działdowski, elbląski, ełcki, gołdapski, kętrzyński, lidzbarski, mrągowski, nowomiejski, ostródzki, piski, węgorzewski oraz powiaty: giżycki, olecki, szczycieński (które wskazały grupę jako nową grupę nadwyżkową).

Obecnie w województwie prowadzone jest kształcenie zawodowe w technikum w zawodzie technik ekonomista (17 powiatów) oraz wyższe studia na kierunku ekonomia w powiecie kętrzyńskim, m. Elbląg i m. Olsztyn. Zbyt duża liczba absolwentów oraz niewystarczające doświadczenie zawodowe, mogą powodować problemy w znalezieniu zatrudnienia w ww. zawodach.

Sytuacja w powiecie iławskim

Wiemy już jak rynek pracy i branż wygląda patrząc na całe województwo warmińsko-mazurskie. Zawężając barometr do powiatu iławskiego pokazuje się nam cała masa zbilansowanych zawodów, gdzie braki kadrowe uzupełniane są na bieżąco, nie ma w powiecie branży z nadwyżką pracowników taka jak występuje patrząc na cały region, z kolei jest sporo zawodów borykających się ze znalezieniem pracowników, są to:

• Blacharze i lakiernicy samochodowi
• Brukarze
• Cieśle i stolarze budowlani
• Cukiernicy
• Dekarze i blacharze budowlani
• Elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy
• Fryzjerzy
• Inżynierowie mechanicy
• Kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych
• Krawcy i pracownicy produkcji odzieży
• Lakiernicy
• Lekarze
• Magazynierzy
• Masarze i przetwórcy ryb
• Mechanicy maszyn i urządzeń
• Mechanicy pojazdów samochodowych
• Monterzy instalacji budowlanych
• Murarze i tynkarze
• Operatorzy obrabiarek skrawających
• Opiekunowie osoby starszej lub niepełnosprawnej
• Piekarze
• Pielęgniarki i położne
• Pracownicy przetwórstwa spożywczego
• Pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie
• Robotnicy budowlani
• Robotnicy obróbki drewna i stolarze
• Spawacze
• Ślusarze
• Tapicerzy

Te właśnie kierunki kariery zalecamy obrać jeśli chcecie mieć większe szanse na znalezienie pracy w okolicy. Z tych branż część pracodawców zmuszona jest już teraz szukać pracowników zagranicznych, by nie zamknąć działalności.

Szczegółowe raporty dla kraju i regionu znajdziecie na barometrzawodow.pl